Het Programma Scouting Talent (PST) is het talenten programma voor scouts in de leeftijd van 18 t/m 24 jaar. Zij zetten zich in gedurende twee jaar in twee verschillende landelijke Scoutingprojecten en krijgen daarbij de nodige ondersteuning om zich verder te ontwikkelen.

Het Programma kent een aantal onderdelen:

• Een Gilwelltraining om kwaliteiten en ontwikkelpunten helder te krijgen
• Meewerken aan twee landelijke projecten
• Ondersteuning van een interne begeleider (vanuit het project)
• Een aantal PST-weekenden waarin er van en met elkaar geleerd wordt (op kosten van Scouting Nederland)
• Eventuele representatietaken voor Scouting Nederland op zowel nationaal als internationaal niveau.

Doel van het programma
Met dit programma wil Scouting Nederland jongeren de gelegenheid bieden om ervaring op te doen rond bestuurlijke, inhoudelijke en organisatorische verantwoordelijkheden en competenties. We bieden jongeren een aantrekkelijk programma, zodat ze deze verantwoordelijkheden kunnen oppakken en de benodigde competenties ontwikkelen. Uiteindelijk creëren wij zo een kweekvijver van getalenteerde jongeren binnen Scouting.

Hoe kan de regio helpen?
Potentiële deelnemers in de leeftijd van 18 tot 24 jaar hebben allemaal van het projectteam Scouting Talent een mail ontvangen. Maar niet iedere geschikte jongere zal zelf de stap zetten om zich aan te melden. Daarom zoeken wij enthousiaste ambassadeurs. Ken jij een scout die hier mogelijk voor in aanmerking komt? Kan jij hem of haar een duwtje in de rug geven om zich te gaan ontwikkelen door zich aan te melden voor dit bijzondere talentontwikkel-programma? Zeker de jongeren die ergens anders gaan studeren en minder actief kunnen in de groep/regio, willen we zo behouden voor Scouting Nederland.

We zijn net gestart met de werving van de deelnemers, dus als je scouts kent uit de doelgroep voor wie dit (gratis) programma interessant zou kunnen zijn, geef het hen dan zo snel mogelijk door! Inschrijven kan tot 17 juni! Hoort zegt het voort …

Meer informatie? Vragen?
Mail gerust terug naar talent@scouting.nl. Suggesties zijn ook welkom! Ook het bekijken van de website is natuurlijk een idee en is te vinden op Mijn Scouting, via www.scouting.nl – Mijn Scouting (inloggen) – Vrijwilligers – Scouting Talent.

Ons Scoutingprogramma is van grote waarde voor de samenleving. Waarschijnlijk heeft ook jullie groep dit jubileumjaar al aangegrepen om Scouting op een positieve manier zichtbaar te maken. Veel groepen hebben meegedaan aan ‘Tijd voor taart’ en in veel gemeenten is de lokale gemeenschap betrokken bij ‘Scout it Out’. Ook rond de gemeenteraadsverkiezingen hebben groepen aandacht gevraagd voor het jeugdwerk. Dit draagt allemaal bij aan een positief beeld van Scouting in onze omgeving. Lobby is een continue proces, het blijft belangrijk om je omgeving de waarde van Scouting te laten zien.

Scouting en gemeenten hebben elkaar nodig en een goede relatie is dan ook van groot belang. Niet alleen omdat meer dan 90% van de Scoutinggroepen subsidie ontvangt, maar ook omdat we gemeenten nodig voor onze gebouwen, toegankelijke en veilige speelruimte, vergunningen én een goed vrijwilligersbeleid. Met onze activiteiten leveren wij een grote bijdrage aan de ontwikkeling van kinderen en jongeren en zijn daarmee een belangrijke speler binnen het lokale jeugdbeleid.

Het zichtbaar maken en houden van Scouting wordt de komende periode alleen maar belangrijker. De overheid moet fors bezuinigen en ook bij gemeenten wordt de broekriem aangehaald. Vanuit veel gemeenten bereikt ons het bericht dat ook de welzijnssector niet buiten schot blijft. In het najaar worden de begrotingen voor 2011 vastgesteld en dit kan ook voor jullie groep van belang zijn. De behandeling van de begroting kan vaak nog veel kanten uitgaan. Ook als je al een goede relatie hebt met de gemeente, is nu het moment om na te gaan wat de plannen zijn en hoe de gemeente hierin met Scouting omgaat.

Met deze mail willen we je handvatten geven om hiermee om te gaan. Op de website van Scouting Nederland vind je allerlei informatie over:

• welke stappen je (nog) kunt nemen om eventuele bezuinigingen te voorkomen;
• hoe je zorgt dat je als groep financieel gezond blijft, ook met minder overheidsinkomsten.

Je bent als groep het meest succesvol als je samen met de andere Scoutinggroepen in je gemeente optrekt. Daarnaast blijkt het steeds weer dat je niet alleen moet vertellen, maar vooral moet laten zien wat Scouting is. Tijdens de afgelopen JubJam100 waren diverse burgemeesters en wethouders aanwezig. Zij waren erg enthousiast over de waarde van Scouting, vooral omdat ze zagen wat we doen.

Waardering door de overheid voor de bijdrage die we leveren aan de ontwikkeling van kinderen en jongeren vindt Scouting Nederland belangrijk. Onderdeel hiervan kan een financiële bijdrage zijn voor de taken die Scoutinggroepen binnen het lokale jeugdbeleid en in het kader van de Wmo oppakken. Groepen moeten echter niet afhankelijk zijn van de overheid om het hoofd boven water te houden. Sterke en gezonde Scoutinggroepen zijn daarom ook financieel gezonde groepen.

We gaan er van uit dat de informatie op de website je helpt om het gesprek met de gemeente en de lokale politiek aan te gaan. Volg deze link of kijk ga naar ‘Mijn Scouting’ op www.scouting.nl. Kijk bij Bestuur & Organisatie – Lokaal beleid voor de diverse downloads. Je vindt er informatie over het benaderen van de gemeente en de stappen die je kunt ondernemen. Ook vind je er tips hoe je verminderde inkomsten op kunt vangen.

Mochten er vragen of opmerkingen zijn, dan kun je deze mailen naar lokaalbeleid@scouting.nl.

Veel succes met jullie lobbywerk!

Met vriendelijke groet,

Willemien Meershoek
directeur

Dit alles kost €305,00 per deelnemer. Inclusief verblijf, eten en drinken en alle activiteiten. En alle faciliteiten voor een ontspannen kamp zijn aanwezig. Als je online inschrijft met de actiecode JAM15 krijg je bovendien 15 euro korting per deelnemer.

Meer informatie en registratie op: www.haarlemjamborette.nl